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职责与制度

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工作制度

作者: 来源: 发布时间:2022年07月27日 21:53 点击次数:[]

宁夏大学计划用水、节约用水管理制度

第一条为加强计划用水和节约用水管理,建设节水型高校,特制定本制度。

第二条严格落实自治区节水设施“三同时”制度,即新建、改建、扩建建设项目时应配套建设节水设施;节水设施应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

第三条计划用水和节约用水工作遵循统筹规划、综合利用的原则。实行用水总量控制、定额管理相结合的制度,保障学校水资源供需平衡。

第四条学校后勤保障部主管全校计划用水和节约用水工作。负责拟定计划用水和节约用水方案。编制计划用水方案,制定有关标准。控制取水总量,组织、指导和监督节约用水工作。其他有关处室、学院要按照职责分工,完成水资源节约的有关工作。

第五条后勤保障部制定本校用水定额和水量分配方案。各处室、各学院必须按分配的取用水量编制年度(月季)用水并严格执行。用水处室、学院和个人必须执行取用水计划。对超计划取用水的处室、学院和个人实行收费制度,对浪费水资源的,实行警告或记过处分。

第六条鼓励节约用水措施、新技术、新工艺的推广使用,奖励节约用水成绩显著的处室、学院和个人。

第七条任何处室、学院和个人都有节约用水的义务,有权对破坏水资源和浪费水的行为进行检举。鼓励全校全员参与节约用水的宣传、教育、推广、实施和监督。

第八条学校禁止引进高耗水、高污染的产品项目,严格限制粗放型用水。

第九条节约用水设施应保持正常运行。不得擅自拆除或闲置。确需拆除或停用的,必须征得相关处室、学院同意。

第十条定期不定期的举行宣传和普及节水的科学知识。使全校树立起节约水资源光荣,浪费水资源可耻、破坏水资源犯罪的社会公德。

宁夏大学节水目标责任制和考核制度

为进一步加强学校节约用水管理,增强节水意识,提高用水效率,全面开展节水型高校建设工作,综合各项节水措施,强化节水管理,将学校建设成“节水意识强、节水制度完备、节水器具普及、节水标准先进、监控管理严格”的高校,特制定本制度。

第一条目标责任制

根据节水有关制度,严格执行节水目标计划。建立和完善节水管理机构,配备管理人员,明确岗位责任,将节水目标层层分解,逐级考核,加强监督,强化节水目标管理。

第二条责任主体

各处室、各学院主要负责人为节水目标的责任主体,节水领导小组办公室为监督主体。

第三条工作职责

1.根据用水现状,主要通过分析和挖掘用水系统中具有较大节水潜能的设施设备或管线来实现节水目标;

2.加强用水管理,尽可能降低消耗,逐步实现用水的循环利用;

3.大力宣传节水知识,从我做起,从小事做起,节约每一滴水;

4.水计量器具定期维修保养、耗能数据登记留存并保证数据真实、准确、完整。

第四条考核及奖惩

1.采取统一考核的方法,由节水工作领导小组统一组织,逐一对各处室、各学院进行考核评价后提出初审意见,其结果报节水工作领导小组审定;

2.节水工作考核评价,以建立的水消耗统计台账为基础,重点核实本年度实际水耗和目标完成等情况;逐一查看节水宣传、岗位培训、制度建设、节水措施等落实情况;

3.对节水工作成绩突出的处室、学院和个人,按有关规定给予表彰和奖励,对考核较差的处室、学院和主要负责人给予通报批评。

宁夏大学用水定额管理制度

为了维护学校正常的供水秩序,保障教学、生活和基本建设等正常用水。根据学校节水降耗的指示,结合实际情况实行计划用水、节约用水,特制定本制度。

第一条实行计划用水和节约用水,各处室、各学院都应积极采取措施,应用节水先进技术降低水资源的消耗,把节水措施纳入日常教学、生活工作之中。

第二条节水领导小组每年制定各处室、各学院、耗水、节水考核指标。各处室、各学院应按要求,完成各项节水指标。对没有完成节水指标的处室、学院在年度考核中予以相关的处罚。

1.对于完成节水考核指标的,按照相关规定进行表彰并奖励。

2.对于超额使用用水指标的,按照相关规定进行通报批评、追究责任,并限期进行分析原因、整改。

第三条用水设施、器具因管理维护不善造成用水浪费的,追究责任人的责任,并按相关规定进行处罚。

第四条对节水工作表现突出的集体和个人,进行表彰并给予适当的节水奖励。

第五条对节约用水实行监察,由调度员负责不定期对各用水点实行监察检查,对检查中发现的问题按责任大小,按学校相关规定进行处罚。

宁夏大学用水计量统计管理制度

为安全、经济、合理用水,结合我校用水量、费用支出实际情况,特制定本制度。

一、用水计量统计管理原则

1.合理用水、计划用水、节约用水。

2.保证教学、行政工作、师生员工生活的基本需要。

3.坚持节约用水教育,对不遵守用水管理办法,浪费水的现象进行批评教育。

4.用水计量器具的管理、添置、入库检验、领用、检定、修理、报废、封存、使用、维护和保养均按照我校设备采购程序等相关规定严格执行。

二、用水计量统计管理职责

学校用水管理由后勤保障部专职管理人员负责,其职责是:

1.管理全校各处室、各学院用水工作,负责和自来水公司相关工作的协调。

2.安排专人定期做好用水计量器具及用水量的记录工作,记录流量数据必须真实、完整、准确,每月报送后勤保障部,由节能办专人对数据进行整理统计分析记录,做好用水台账的编制工作。如果有用水异常情况必须查明原因,并及时通知相关处室、学院进行整改。

3.组织用水制度的实行,检查全校用水设备的完好情况。减少线路损耗,组织实施节水的奖惩工作。

4.组织节约用水的宣传工作。

5.校内各楼宇安装水表按月计量抄录、监测水的使用情况,水表是学校公用财产不得擅自改装和移动。

6.校内基建和大型工程需要用水时。需报请学校批准后方能安装使用并按照规定及时交纳水费。

电工班管理制度

 

1、保持值班室、变电室、开闭所及设备的整洁。

2、白班不在值班室内躺卧。

3、不准醉酒上班。

4、不在工作场所追逐打闹。

5、高压绝缘手套和绝缘鞋、领克棒每年打压一次。

6、保证高压验电器的功能及其电池有效。

7、变压器每年度检查、检测和清扫灰尘两次。

8、避雷器每年二——三月份检测一次。

9、严格执行《电气安全操作规程》、不违章作业。

10、作业时必须穿戴劳动防护用品。

11、维修作业必须自带工具,并按统一要求作业。自觉搬运材料、公用工具。

12、值班员、维修员不能一人代班。

13、坚守工作岗位,不迟到早退,不擅离职守。

14、班员有病、有事不能上班者,须向班长请假。

15、班长有病、有事不能上班者,须向主管副主任请假。

16、配电室、变电室、值班室严禁堆放易燃易爆物品。

17、保证变配电设备周围通道畅通。

供电服务中心电工安全管操作制度

1.牢固树立全心全意为教学、科研、和师生生活服务的思想,加强政治和业务学习,恪守职业道德,刻苦钻研业务,不断提高服务质量。

2、遵纪守法,严格执行学院制定的各项规章制度,服从领导的安排和调配。

3、外出作业必须自带工具,并按统一要求作业,材料、公用工具要共同搬运。

4、工作中要团结互助,共同协作。不搞小帮派、小团体。

5、严格执行《电气安全操作规程》,不违章作业,不在工作场所追逐打闹和闲谈。

6、坚守工作岗位,不迟到早退,不擅离职守,作业时按要求穿戴工作服、手套、工作帽和绝缘鞋。

7、有病、有事不能上班或离岗,要向领导请假。

8、班前不准喝酒,喝酒不得上班,上班不准在值班室内躺卧。

供电服务中心用电安全管理制度

1、严禁带电移动电气设备,禁止赤脚站在地面上带电作业,不挂挂钩接线。

2、不准使用三危线路用电,三危线路是对地距离不符合安全要求的“拦腰线、地爬线、碰头线”。

3、电气管理人员上班作业严禁喝酒,班前喝酒的不准上班作业。

4、高压线路路或设备不准带负荷拉刀闸,低压线路或设备如开关通断能力不足时。停电时光拉分路环节开关,把负荷降下来,再断总开关,送电时顺序相反。

5、对电气知识一知半解者,不准动用电器设备,或私拉乱接电源,安装修理电器设备必须报请电气管理人员批准后由专职电工操作。

6、照明用电不准使用一线一地制。

7、不准超时间停电、送电。

8、不准私设电网(如:用铁丝网带电来防盗),未经公安部门批准,任何单位和个人私设电网都是违法行为。

9、不准用电在河、湖、池塘捕鱼。

10、学院建筑距离高压线路的安全距离,严格按《电力法》规定办理,校园绿化或搬迁时的柴草不准放在电力和照明线路上或旁边,以免引起火灾。

锅炉房交接班制度

 

1、接班人员按接班班次和时间提前15分钟到岗,做好接班准备工作,并详细了解锅炉运行情况。

2、交班人员提前做好交班准备工作,进行认真全面的检查,保持锅炉运行正常;

3、交、接班时,如果接班人员没有按时到岗,交班人员不得离岗。

4、交班人员,需要做到“五交”和“五不交”:

五交:

(1)锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。

(2))锅炉安全附件、报警和保护装置,灵敏可靠。

(3)锅炉本体和附属设备无异常,能正常安全生产。

(4)运行日志、资料、备件、工具、用具齐全。

(5)锅炉房及设备清洁整齐。

五不交:

(1)不交给饮酒和有病的司炉人员。

(2)不交有现异常现象的锅炉本体和附属设备。

(3)不交正在处理事故的班。

(4)不交给无证的司炉人员。

(5)不交运行参数不正常的班。

5、交、接班时,由双方共同按巡视检查路线逐点逐项检查,将要交接的内容和存在的问题详细登记,双方交接签字;

6、交接记录签字后又发现了设备缺陷,应由接班者负责处理;

7、交班时,如遇事故或重大操作项目,应待事故处理完毕后或操作告一段落后方可交、接班,接班人员应积极协同处理事故和完成操作项目。

锅炉房卫生制度

 

1、锅炉房内不准存放与工作无关的物品,各种办公用品、操作工具应放在指定地方,摆放整齐。

2、交班前,当班人员必须将工作场地、设备、仪表、阀门等打扫干净。

3、员工要保持个人整洁,工作服要经常保证洁净。

4、锅炉房配置的办公柜上贴好标牌(分成文件柜、工具柜、更衣柜),文件柜内放置相关的资料、文件、供热中心运行参数表;工具柜内放置锅炉房各种工具;更衣柜悬挂工作服。

5、配备的桌椅要保持清洁,桌椅上不得摆放与工作无关的物品。

6、地坪、墙壁、门窗要保持清洁,燃烧机及机头下方要保持整洁,无灰尘杂质,防止起炉时燃烧机头吸入异物;锅炉长时间停用,须用燃烧机套套住燃烧机头,控制器套套住控制器,防止灰尘异物进入机内。

7、卫生洁具要整齐的存放在固定的地点。

8、盐、碱等要在固定的地点分类存放。

9、每周五下午进行一次大扫除,保持环境整洁。

锅炉房设备使用管理办法

 

锅炉房设备正常运行是保障供热的基础,而做为运营巡检人员必须掌握这些设备的基本运行原理、使用方法及处理简单故障的技能。为了保证设备的运行正常,制定必要的设备管理制度是运营管理的一项其本要求。

现对设备使用管理做如下规定:

一、锅炉设备

锅炉做为热源,其正常安全运行是供暖基本要求之一。

1、燃烧机

燃烧机的燃气配比是经过专业人员调试完成的。巡检人员应了解并会进行燃烧机的开启及大、小火转换的操作,而不能擅自对燃烧机进行调整。如发现燃烧机有异常现象,应关闭燃烧机电源及气源,并及时报告班长或中心主管主任,联系专业人员进行维修。

2、锅炉

锅炉VITOTRONIC100、VITOTRONIC200、VITOTRONIC333控制器是锅炉的心脏。司炉人员只需操作其开关、查询及处理简单故障。斜率、位移、时间段、编码等控制由专业公司指定的区域负责人调整。司炉人员及区域负责人不得私自改动。

二、水泵设备

1、循环泵是热力输送的动力源,司炉人员应会启、停及手动、自动转换的操作。随时观察水泵的运转情况,发现异常立即关闭水泵电源并报告班长或中心主管主任,不可置之不理或强制启动、运行。

2、自动补水是实现自动稳压的前题,压力参数只能由班长或其指定的人员进行调整,其他人员不得更改。

三、电气设备

电气设备是锅炉的动力之源,也是可能危及人身安全的危险之源。所以,司炉人员应具备安全用电知识,了解其按键的作用及简单操作,不可随意改动线路或测试电源参数。如发生问题应立即断电,报告专业电工进行检修。

四、阀门及管道

阀门及管道是保障热力控制和输送的设备。司炉人员应掌握阀门的使用和简单的保养维护方法。技术人员进行维修时,司炉人员应积极配合,尽快修复。

五、自控设备

自动控制仪器是实现运行数据设置、数据采集自动控制、调整的设备,其运行数据的设置、更改只能由专人操作,司炉人员不得更改触动。

司炉人员要严格要求自己,不断提高自己的业务知识,认真完成领导安排的各项工作。

锅炉房设备运行规程

 

1、开泵前检查外网系统静压(不低于0.15Mpa)及锅炉系统静压(不低于0.2 Mpa),若压力达不到要求应启动补水泵,补至规定压力,系统必须补充经过软化处理的、合格的软水。

2、系统静压检查合格后,先开启外网系统循环水泵,待其运行正常后,开启锅炉,待锅炉出水温度达到60℃后,开启锅炉系统循环水泵。

3、点火运行后,必须对各运转设备进行巡回检查,并按规定做好各项记录。

4、及时对锅炉本体上的压力表值进行逐台检查,若运行压力超过0.4Mpa,须打开集气罐阀门进行泄压,将锅炉压力降至0.25Mpa后停止泻压。

5、外网系统、锅炉系统循环水泵应定期倒换使用。

6、各班必须对燃气管道的阀门、法兰、调压箱等所有设备及管路进行一次全面检漏,发现的问题,向相关部门进行报修,当班发生的问题必须当班处理完成。

7、不定时对各种设备状态进行检查,发现问题及时处理。

8、定期对压力表三通塞进行排水冲洗。

9、保持室内外设备及环境卫生的清洁。

10、定期清理燃气过滤器。

11、定期清理水系统上的各个除污器及过滤器

12、定期检查锅炉冷凝水出水口是否堵塞。

安全生产管理制度

 

1、锅炉房是中心运营的重要部门,除中心工作人员、有关领导及与业务相关的人员外,其他人员未经主管领导批准,不得入内。凡进入锅炉房各类人员,当班人员要做好来客登记工作。

2、当班人员应严格履行岗位职责,严格执行锅炉操作规程和巡视检查制度。

3、非本锅炉房值班人员,不得开关锅炉房的各类设备、阀门以及电气开关;

4、未经主管领导批准,其他任何人员不得从事任何操作。

5、供热中心严禁吸烟,严禁存放易燃、易爆物品。

6、运行人员须做好各类设备的维修及保养工作,保证各类设备和安全保护装置处于完好状态,各设备运行当中发现有严重隐患并危及安全时,应立即停止运行。

7、供热中心设备一旦发生事故,当班人员要准确、迅速采取措施,防止事故扩大,并立即向主管领导反映。

文萃校区中央空调管理制度

一、值班人员职责

1、经常对机房内的系统进行认真检查,发现跑、冒、滴、漏、等现象要及时联系管道班进行维修。

2、认真填写系统运行日志。

3、密切注意冷热系统供、回水压力与温度。

4、认真做好交接班记录。

5、发现异常情况,要及时汇报。

二、供暖、制冷期间操作规定

1、供暖期间,冷热循环泵保持24小时运行,没有集团通知,不得停泵。

2、冷热水循环泵倒泵时,必须 遵循先停在运泵,后启待运泵的顺序。严禁反向操作。

3、补水泵变频器已调至自动,上限补水至4.8公斤自动停泵,下线4.2公斤自动启泵。没有中心的通知,任何人不得调整。

4、如自动补水失灵,需手动补水,并及时报告。

5、手动补水须注意观察,补水压力不得超过4.5公斤。

6、做好补水记录,补水异常要及时报告。

空调机(泵)房安全操作规程

一、启动设备前先检查电控柜和欲启动的设备是否完好,线路是否安全保险,设备上是否有人操作。

二、启动多台设备,先启动一台,运行正常后再启动另一台。

三、严禁手上带水操作按钮和触摸带电设备。

四、关好电控柜门,没有电工在场,不得随便打开电柜门。防止触电。

五、不能将水溅入电线管和机电设备,保持设备干燥。

六、定时检查各种仪表和设备,发现异常及时关停,及时排除故障或报告。

七、定期切换机泵运行,切换时先停后启。

八、维修设备时,先切断电源,停止运行后再行维修。

九、定期检测水质,定期给空调系统排污,保证系统良好运行。

十、关好机泵房门窗,禁止非工作人员迸入乱动。

十一、认真做好运行记录,完整存档。

十二、遵章守规,确保人身和设备安全。

锅炉突发事故的紧急处理预案

一、锅炉运行期间突然发生停电事故,所有司炉工、维修工须迅速回到操作室全力协助正司炉工做好紧急处理工作。

二、突发事故紧急处理的顺序

1、遇到事故停电,要根据电工班提供的情况作好应急处理:

(1)停电时间较短时,要用细煤压好火,打开所有人孔、观火孔。密切注意锅炉的温度、压力变化,两者有其一明显升高并接近汽化温度和设定压力时,都要逐一打开在运锅炉的排污阀降温降压,并根据温度、压力变化情况调整排污阀的开、关度。

若锅炉压力已降至1.5 Mpa以下而温度继续升高,须紧急撤火降温。

(2)停电时间较长或停电事故发生在锅炉高温运行状态,须紧急撤火,只留少许火种用细煤压好,并打开所有人孔、观火孔、出灰孔通风降温;并及时向上级报告。

2、密切注意锅水的温度、压力变化。两者有其一明显升高并接近汽化温度或设定压力时,都要边观察温度、压力变化边逐一打开在运锅炉的排气阀降压。如果已打开所有排气阀后锅炉的温度、压力还在继续升高,须逐一打开在运锅炉的排污阀回水降温,并根据温度、压力变化情况调整排污阀的开、关数量。

3、如果已经汽化须首先打开在运锅炉的所有紧急排汽阀排汽,并打开排污阀降温。

4、事故停炉:遇有爆管须紧急关闭煤闸板、撤火(不留火种),打开所有人孔、观火孔、出灰孔,并引风降温。待炉膛温度降到100℃以下后关闭事故锅炉的进、出水总阀。

5、漏水事故,须根据漏水情况决定处理方案。

三、上述操作程序完成后,正司炉工立即回到操作室监视仪表情况,并及时向班长汇报事故及处理情况。副司炉工不断的巡视、听、闻紧急停运后锅炉的情况。

事故处置流程图



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